Per Naspi, si intende un assegno che spetta mensilmente a chi si trova in stato di disoccupazione involontaria (a chi, cioè, non si è licenziato autonomamente). Tra questi sono inclusi anche gli apprendisti e i soci di cooperativa che, dopo esserne entrati a far parte, hanno stabilito un rapporto di lavoro subordinato.
Se però sei un dipendente della pubblica amministrazione (Enti regionali, Camere di commercio, scuole di ogni ordine e grado ecc) sappi che, nel tuo caso, dovrai fare riferimento alla “vecchia” Aspi: infatti, la Naspi non riguarda i dipendenti della PA e gli operai agricoli.
Naspi 2019: i requisiti per l’assegno di disoccupazione
Per ottenere la Naspi bisogna essere in possesso dei seguenti requisiti contemporaneamente:
- stato di disoccupazione involontario, non spetta dunque nei casi in cui il rapporto di lavoro sia cessato a seguito di dimissioni o risoluzione consensuale. Inoltre, bisogna essere disponibili a partecipare alle politiche di ricerca di attività di un’occupazione coordinate dai centri per l’impiego.
- Requisito contributivo, sono necessarie almeno tredici settimane di contributi da lavoro dipendente.
- Requisito lavorativo, sono necessarie almeno 30 giornate di lavoro effettivo, a prescindere dal minimale contributivo, nei dodici mesi che precedono l’inizio del periodo di disoccupazione.
La Naspi spetta anche a chi ha avuto un datore di lavoro che ha trattenuto i contributi in busta paga, ma non li ha mai effettivamente versati.
Pagamenti Naspi 2019
In caso di esito positivo della tua domanda, riceverai a casa la lettera da parte dell’Inps e dal quel momento possono passare 1 o 2 mesi prima del tuo primo pagamento, un assegno che coprirà tutto il periodo da quando sei disoccupato. L’inps comunica ogni mese la prima data utile per la riscossione dell’idennità di dissocupazione. Il pagamento della Naspi di gennaio 2019 è disponibile da lunedì 14. Ogni mese cambia, quindi è bene aggiornarsi.
Come si calcola la Naspi?
Quanto ti spetterà mensilmente? Il calcolo da fare è il seguente: somma tutte le retribuzioni imponibili degli ultimi 4 anni e poi dividi il numero ottenuto per le settimane di contribuzione. Infine, moltiplica tutto per 4,33.
Se la retribuzione mensile che ne viene fuori è pari o meno di 1.208,15 euro, l’assegno sarà il 75% della retribuzione, se invece l’importo è superiore ai 1.208,15 euro, al 75% viene aggiunto il 25% della differenza tra questo importo e la retribuzione mensile.
Un esempio di calcolo Naspi
Un lavoratore che negli ultimi 4 anni ha guadagnato 12.500 euro, percepirebbe una retribuzione settimanale pari a 240 euro, (12.500 diviso 52 settimane). Questa cifra deve essere moltiplicata per 4,33 con risultato dunque di 1.040 euro.
Ma non finisce qui: per capire quale sarà l’importo della Naspi, occorrerà calcolare il 75% di 1.040 euro. La cifra percepita sarà dunque pari a 780 euro per i primi tre mesi.
Nota bene: la Naspi prevede che non si possa percepire comunque più di 1.314,30 euro al mese. Inoltre dal quarto mese in poi, l’importo mensile viene ridotto progressivamente del 3% al mese e questo fino alla sua durata.
Aumento Naspi nel 2019
Nel 2019 l’Inps adeguerà del 1,1% le prestazioni erogate in base al costo della vita. Questo vale anche per la Naspi, quindi il calcolo appena visto va ritoccato verso l’alto. Quindi se la retribuzione mensile che ne viene fuori è pari o meno di 1.221,44 euro, l’assegno sarà il 75% della retribuzione, se invece l’importo è superiore ai 1.208,15 euro, al 75% viene aggiunto il 25% della differenza tra questo importo e la retribuzione mensile. l’importo della Naspi non potrà essere superiore a 1.328,76 euro.
Come presentare la domanda per la Naspi
La domanda va presentata entro 68 giorni da quando si è concluso il rapporto di lavoro e dal lavoratore stesso. Ecco come:
- tramite il sito INPS;
- rivolgendosi a un patronato;
- tramite contact center integrato INPS-INAIL chiamando l’803164, da rete fissa e lo 06164164 da rete mobile (costi che variano a seconda dell’operatore).
Vista la decorrenza della Naspi a partire dall’ottavo giorno successivo al licenziamento, ti consigliamo di presentare la domanda non appena possibile, altrimenti l’indennità parte dal primo giorno successivo a quando si è presentata la domanda.
Naspi: quanto dura?
Anche qui il tempo è determinato dal periodo lavorativo e ovviamente dal fatto di non avere trovato nel frattempo nessun’altra occupazione: la Naspi viene corrisposta per un numero di settimane pari alla metà delle settimane che si è lavorato negli ultimi 4 anni per arrivare a un massimo di 2 anni.
Ai fini del calcolo della durata, i periodi contributivi che sono stati già considerati come prestazioni di disoccupazione sono esclusi dal computo della contribuzione utile. È inoltre esclusa interamente la contribuzione che ha dato luogo a prestazioni fruite in unica soluzione in forma anticipata (di cui abbiamo parlato sopra).
I periodi di contribuzione relativi al o ai rapporti di lavoro successivi all’ultima prestazione di disoccupazione, non avendo dato luogo ad alcuna prestazione, sono sempre utili ai fini della determinazione della durata di una nuova Naspi. Un esempio di durata? Sei stato licenziato dopo avere lavorato per 40 settimane contributive, la tua Naspi sarà pari a 20 settimane.
La Naspi e la risoluzione consensuale
Importante: puoi ottenere l’indennità di disoccupazione anche se sei stato licenziato per giustificato motivo oggettivo e tra te e il tuo datore di lavoro c’è stato un accordo per arrivare a una situazione simile.
Questo tipo di licenziamento, come detto dalla L. 604/66 norme sui licenziamenti individuali (aggiornata alla L. 92/12), è infatti preceduto da una comunicazione effettuata dal datore di lavoro alla Direzione territoriale del lavoro del luogo dove il lavoratore presta la sua opera, e trasmessa per conoscenza al lavoratore.
Nonostante la legge stabilisca che al lavoratore debba essere data un’indennità risarcitoria, il lavoratore ha comunque diritto alla Naspi. Trattandosi di una forma di disoccupazione involontaria (è il datore di lavoro a decidere il licenziamento a differenza di quanto avvenga con le dimissioni) si ha diritto a percepire la Naspi o la disoccupazione agricola a seconda della posizione ricoperta e dei requisiti previsti dalla legge.
Naspi in caso di dimissioni per giusta causa
La circolare del’’Inps n.94 del 12 maggio precisa che in alcuni casi, anche chi si licenzia, può avere diritto alla Naspi. Eccoli:
- mancato pagamento dello stipendio;
- avere subito mobbing o molestie sessuali sul lavoro;
- peggioramento delle proprie mansioni lavorative (cosiddetto demansionamento);
- variazioni di condizioni di lavoro a seguito della cessione dell’azienda ad altre persone (fisiche o giuridiche dell’azienda);
- spostamento del lavoratore da una sede a un’altra senza motivazioni plausibili (tecniche, produttive o organizzative);
- comportamento ingiurioso da parte del datore di lavoro.
La Naspi per i parasubordinati: Dis-Coll
Anche per i collaboratori coordinati e continuativi e a progetto è prevista dal Jobs Act una indennità di disoccupazione, chiamata invece Dis-Coll che spetta a chi ha perso il lavoro tra il 1 gennaio e il 31 dicembre 2015 ed è iscritto alla sola gestione separata dell’INPS senza essere né pensionato né in possesso di partita IVA.
Per ottenere questa indennità i collaboratori devono avere versato almeno 3 mesi di contributi a partire dall’1 gennaio 2014, di cui una mensilità deve essere nel 2015. La Dis-Coll sostituisce l’indennità una tantum prevista dalla Legge Fornero e non può essere percepita per più di sei mesi.
La Naspi per i lavoratori in mobilità
Una delle novità del 2017 è questa: i lavoratori che hanno subito procedure di licenziamento collettivo, non avranno più l’indennità di mobilità, ma se sono in possesso dei requisiti, possono usufruire della sola Naspi.
Anticipazione della Naspi per attività autonoma
Buone notizie per chi ha intenzione, dopo il licenziamento, di aprire una propria attività: in questo caso si può richiedere l’anticipazione della Naspi in un’unica soluzione. Vale sia che l’attività sia autonoma e individuale che un’associazione in cooperativa.
Avevi un lavoro da dipendente e allo stesso tempo svolgi un’attività autonoma (ovviamente nei termini consentiti dalla legge)? Anche in questo caso, se si perde il lavoro subordinato, si può chiedere l’anticipazione della Naspi per dedicarsi a pieno alla propria attività autonoma.
La domanda in entrambi i casi va inoltrata entro 30 giorni dalla data di inizio della stessa attività, o nel caso l’attività fosse già aperta, entro 30 giorni dalla domanda di Naspi. Importante: se per un motivo o per un’altra, non dovessi aprire l’attività o continuare il tuo lavoro autonomo, dovrai restituire l’intera somma che ti è stata addebitata.
Naspi 2019: calcolo, domanda e importo per l'indennità di disoccupazioneClick To TweetNuovo assegno di disoccupazione Asdi
La novità del 2016 in materia di disoccupazione si chiama Asdi. Si tratta di un nuovo sussidio che riguarda coloro che hanno esaurito il periodo di due anni di erogazione della Naspi, ma sono ancora disoccupati e si trovano in una condizione economica di bisogno.
Sono due le categorie di disoccupati coinvolti in questa operazione:
- coloro i quali possiedono un reddito ISEE inferiore a 5.000 euro;
- disoccupati che si trovano in prossimità della data di pensionamento.
Questo nuovo assegno di disoccupazione dura sei mesi a partire dal termine della Naspi e sarà pari al 75% dell’ultimo assegno di disoccupazione percepito, con un tetto massimo di circa 450 euro e incrementi sulla base del numero di figli a carico.
Le modalità per la domanda sono identiche a quelle relative all’assegno Naspi illustrate nei paragrafi precedenti. La domanda va inoltrata entro 30 giorni dal termine della Naspi.
Attenzione! Questo sussidio è legato ad un percorso di riqualificazione personalizzato che il soggetto richiedente è tenuto a seguire.
Assegno di disoccupazione requisiti ridotti
Fin qui abbiamo parlato di indennità di disoccupazione ordinaria, ma chi non rispetta questi requisiti e resta comunque senza occupazione?
L’indennità di disoccupazione con requisiti ridotti, riguarda coloro che hanno perso il lavoro ma non soddisfano i requisiti necessari ad ottenere la disoccupazione ordinaria. Per ottenere questa indennità occorre:
- essere iscritti all’INPS da almeno 2 anni e aver versato almeno un contributo prima del biennio precedente la domanda;
- avere svolto lavoro dipendente per almeno 78 giorni nel periodo di riferimento.
Nei 78 giorni vengono conteggiati anche quelli per i quali si percepiscono i contributi pur non lavorando, come i giorni di malattia o maternità, mentre sono escluse le assenze che riguardano la sfera personale, come gli scioperi.
La richiesta di disoccupazione requisiti ridotti deve essere presentata col le stesse modalità illustrate nei paragrafi precedenti. Il calcolo indennità di disoccupazione requisiti ridotti è il seguente:
- 35 % della retribuzione per i primi 120 giorni;
- 40 % per i giorni successivi al 120esimo, fino a un massimo di 180 giorni.
Assegno di disoccupazione INPS: come fare ricorso
Nel caso in cui la domanda venga respinta l’assicurato può presentare ricorso al Comitato Provinciale dell’INPS entro 90 giorni dalla data di ricevimento del provvedimento di rifiuto. Anche il ricorso va fatto esclusivamente in via telematica:
- tramite il sito INPS (utilizzando il PIN dispositivo);
- rivolgendosi a CAF o patronati.
Naspi e centro per l’impiego
Chiedere la Naspi vuol dire dichiarare l’immediata disponibilità al lavoro e pertanto l’essere disponibile a svolgere attività di orientamento, riqualificazione ecc… Per le quali sarai aiutato dal Centro per l’impiego. Per saperne di più ti rimandiamo all’articolo Centro per l’impiego: a cosa serve, come funziona e perché iscriversi.
roberto
A seguire la mia esperienza: In data 6 maggio tramite patronato acli presento la domanda Naspi, convinto, visto anche la legge 241/1990, di ricevere risposta dall’INPS entro 30 giorni. Cosi non è, fatto sta che contatto il numero verde INPS e parlo più volte con gli operatori che mi confermano che la domanda è stata inoltrata correttamente ma che non è stata caricata a “sistema” per “qualche problema” inerente le nuove procedure.
In data 18 giugno a mia domanda di delucidazioni scritta (inviata tramite servizio online INPS), ricevo questa risposta “Siamo in attesa dei programmi per la liquidazione della prestazione NASPI. Poiché la sua richiesta è del 6 maggio sarà una delle prime ad essere lavorata”.
Quest’oggi mi rivolgo al patronato ove avevo presentato la domanda chiedendo se loro avevano qualche notizia più “aggiornata”, la loro risposta è stata che hanno ricevuto nella giornata di eri una comunicazione dall’INPS che avvisava che i programmi per il calcolo della liquidazione non saranno disponibili prima del 15 luglio.
Allorché oggi ho nuovamente scritto all’INPS chiedendo delucidazioni dettagliate, in quanto un cittadino che si è comportato sempre correttamente nei confronti della PA merita, per quanto di ragione, una chiarezza maggiore e delle informazioni certe (e tralascio il discorso della legge 241/1990).
Distinti saluti.
Roberto
P.S. del blocco delle domande si trova qualche notizia sul web ma è una notizia ancora ben poco diffusa.
Cristina Maccarrone
Ciao Roberto,
ci siamo sentiti su Twitter e, come sai, la tua testimonianza è per me molto preziosa. Sto chiedendo anche ad altre persone che hanno fatto domanda e anche a loro è stato detto che la liquidazione arriverà dal 15 luglio in poi.
Posso chiederti di tenermi aggiornata?
Grazie per la tua testimonianza.
Cristina
Angelica
Grazie Roberto di averlo scritto, almeno so che per i prossimi tre mesi non riceverò risposta!!! la mia domanda risale al 14.05.2015 tramite caf ma anch’io chiamando INPS e patronato ho ricevuto un due di picche..peccato che l’operatore Inps, peraltro molto gentile e efficiente, mi abbia detto che al massimo in 1 mese avrei dovuto avere la risposta ed entro 2 mesi la liquidazione….ho capito che ne passa di tempo…speriamo in bene….
P.s.: scrivo dal Trentino dove solo all’apparenza le cose vanno meglio: ho chiamato INPS di Trento, e non rispondono mai, e alla sede di Borgo Valsugana sono stata indirizzata al call center di Roma….
roberto
Gentile Sig.ra Angelica,
le do un link INPS dove l’INPS stesso parla della problematica de quo: http://www.inps.it/bussola/VisualizzaDoc.aspx?sVirtualURL=%2fMessaggi%2fMessaggio%20numero%204334%20del%2025-06-2015.htm
Cordialità
Roberto
khalef
Io ho fatto la domanda naspi il 08/07/2015 sono un cittadino italiano ho chiamato per ben due volte inps mi anno detto le stesse identiche cose oggi il 13/10/2015 gli ho chiamato ma ninte mi anno detto devi aspettare bu… Sono gia 3esi io sono senza un lavoro mi ritrovo con una brutta situazione vorrei gentilmente delle informazioni …grazie
Francesco
Buongiorno.
Ho 62 anni, ho perso il lavoro nel Dicembre 2005 per grave crisi aziendale. Costretto come molti miei colleghi ad accettare l’incentivo all’esodo, entravo in mobilità per 3 anni, e ancora oggi, non riuscendo più a ricollocarmi sono iscritto nelle liste di disoccupazione. A suo tempo, dopo aver terminato i 3 anni di mobilità e, non avendo trovato nessun altro tipo di occupazione, (all’infuori di qualche lavoretto saltuario,) mi rivolgevo all’INPS chiedendo se era mio diritto percepire un assegno di disoccupazione, (la risposta era negativa.)
Ora mi domando: E’ normale che in un paese così detto civili, una persona che ha perso il lavoro ad una certa età e, in ragione dell’età non riesce più a ricollocarsi, non avendo nessun altro tipo di reddito e dopo aver versato anni di contributi, non possa usufruire di un assegno di mantenimento dalla stessa INPS? Se tutto va bene, andrò in pensione a 66 anni e 6 mesi, “grazie alla signora Fornero.” Mi piacerebbe sapere, se per quelli come me, che sono troppo vecchi per lavorare e troppo giovani per andare in pensione c’è ancora una via d’uscita e un speranza. Forse non mi voglio ancora rassegnare o forse non ci voglio credere, che questo paese abbia dimenticato quelli che vivono nella mia stessa condizione.
Cordialmente.
Francesco
roberto
Gentile Sig. Francesco,
la mia sarà una risposta politica:
In questo paese anche il paranormale è diventato normale. Da una sinistra che per rinnovarsi si è decisa a mettere in campo riforme che nemmeno la destra è riuscita a far passare, non ci si possono di certo aspettare politiche a favore della classe medio bassa.
Il reddito di cittadinanza potrebbe essere uno strumento utile per far si che chi, come Lei, si trova in difficoltà, abbia la possibilità di vivere con un po’ di dignità. Ovviamente questo non basta, servono politiche che aiutino l’innovazione del sistema produttivo italiano con un deciso abbassamento delle tasse seguito da una ottimizzazione delle risorse della Pubblica Amministrazione.
Dstinti saluti & auguri.
Roberto
LeM
La risposta politica se la poteva anche risparmiare.
Questo e’ un blog dove si cercano soluzioni, non dove si fa propaganda.
E non mi risponda che se votiamo il suo partito (o movimento 🙂 le cose cambieranno, questa e’ un’opinione, ed ognuno ha le sue.
roberto
Gentile Sig. Lem,
a parte aver precisato che la mia risposta era “politica” e pur non sapendo/capendo chi sia Lei per dire se potevo o meno risparmiarmi di esporre un’opinione personale ( tra l’altro mi pare di averlo fatto in maniera educata), credo possa convenire con me sul fatto che tutto quello che riguarda la legislazione (anche in materia previdenziale), sia di derivazione politica.
Dopodiché ognuno è libero di credere e pensare ciò che vuole e credo che stia negli occhi e nella mente di chi legge farsi/formarsi una sua opinione in merito.
Infine, se l’espressione di un mio concetto fosse stato ritenuto inadegutao/scorretto/maleducato è molto probabile che gli amministratori avrebbero moderato/cancellato il mio commento.
Distinti saluti.
Roberto
LeM
Volevo solo esprimere la mia visione dei fatti: qui vengo a leggere notizie e informazioni per cercare soluzioni ai problemi, se voglio risposte politiche vado a leggere/scrivere su la Repubblica, il Fatto Quotidiano, Il Giornale o il blog di Grillo.
Poi lei scriva cosa vuole: le dico solo che gradirei tenere la politica al di fuori di un blog dove si cercano informazioni utili 🙂
Carla Regola
anche mio marito è nella tua stessa situazione. Hai trovato una soluzione tu?
luciano
Fatta dis via contact center per risposta fine settembre per cash ottobre così dicono.come si fa a calcolare assegno?
Cristina Maccarrone
Ciao Luciano,
grazie di avermi scritto e scusa per il ritardo della mia risposta.
Ecco come calcolare l’assegno. Come abbiamo detto, l’importo è legato con la retribuzione imponibile (ossia quella su cui sono versati i contributi) degli ultimi 4 anni ed è pari a questa retribuzione diviso per il numero di settimane di contribuzione e moltiplicato per 4,33 con 2 doverose precisazioni:
1) se la retribuzione non supera i 1.195 euro mensili, l’indennità mensile sarà pari al 75% di tale retribuzione;
2) se supera i 1.195 euro mensili, l’indennità è pari al 75% ma incrementata di una somma pari al 25 per cento del differenziale tra la retribuzione mensile e il predetto importo. L’indennità mensile, in ogni caso, non potrà mai superare 1.300 euro mensili (dato per il 2015, da rivalutare per i prossimi anni). Dal primo giorno del quarto mese di fruizione inoltre l’indennità è ridotta del 3% al mese.
Esempio:
Un lavoratore che negli ultimi 4 anni ha guadagnato 12.500 euro, percepirebbe una retribuzione settimanale pari a 240 euro, (12.500 diviso 52 settimane). Questa cifrà dovrà essere moltiplicata per 4,33 con risultato dunque di 1.040 euro.
Ma non finisce qui: per capire quale sarà l’importo della Naspi, occorrerà calcolare il 75% di 1.040 euro. La cifra percepita sarà dunque pari a 780 euro per i primi tre mesi.
Spero di essere stata chiara.
A presto,
Cristina
debora
salve
ho fatto domanda per l’indennità discoll essendo io un lavoratore a progetto tramite patronato il primo luglio e ad oggi 14 agosto non ho avuto risposta dall’Inps in merito alla medesima. che devo fare …è normale che si debba aspettare così tanto e nel mentre uno di cosa dovrebbe vivere
grazie
Cristina Maccarrone
Buongiorno Debora,
grazie e scusa per il ritardo con cui ti rispondo. Non so se ad oggi ti è già arrivata l’indennità INPS, da quello che assicura l’Ente di previdenza dovrebbe essere così. Spero dunque che tu abbia ricevuto il primo assegno e che sia dunque superfluo parlarne. In caso così non fosse, dovrebbe arrivarti al massimo ai primi di settembre così assicurano gli impiegati INPS.
Concordo, ovviamente, con te sul fatto che un disoccupato che si trova all’improvviso senza un reddito fisso e che ha l’opportunità di avere un sostegno da parte dello Stato, non debba aspettare tanto. I ritardi, come detto dal sottosegretario al Welfare Maria Teresa Bellanova, sono dovuti alla quantità di domande e al periodo di sperimentazione che dovrebbe essersi concluso.
In caso, facci sapere.
Grazie di avermi scritto,
Cristina
Giuseppe
Salve! Io ho fatto domanda di disoccupazione il 30 06 2015. Ad oggi non ho avuto ancora nessuna risposta.
Francesco
Chiedo scusa
ma vorrei sapere cosa cambia
presentare la NASPI entro l’ottavo giorno o i 68 giorni previsti
mica perdo 2 mesi di indennizzo rispetto a quelli che la presentano entro
l’ottavo giorno? non è chiaro questo
Grazie
Gianluca
Sì, li perdi. E’ per questo che è meglio fare tutto entro l’ottavo giorno dalla data di licenziamento.
Maurizio B.
Chiedo scusa una domanda semplice…io ho negli ultimi 4 anni, usufruito due volte di mini aspi e una di naspi, ora dopo l’ennesimo contratto a termine, ho fatto domanda di naspi ma da quello che ho capito.. NON MI SI ASPETTA NIENTE? Negli ultimi 4 anni ho 84 settimane lavorate ma se me le tolgono perchè ho fatto aspi e mini BUONANOTTE. Chi è sfortunato come me e VIVE DA PRECARIO, non ha diritto ad un sostegno sociale (PREMETTENDO CHE FINO AL 2010 HO SEMPRE LAVORATO PARTENDO DAL 1998) QUINDI NE HO UNA MAREA DI CONTRIBUTI. Ma proprio negli ultimi 4 anni NON SONO RIUSCITO A TROVARE nulla di stabile quindi no ho diritto a nulla? Grazie
Nutu Paula Adela
Buongiorno ho fatto la domanda de disoccupazone in 20di luglio e angora nn mia arrivato niente quando devo aspettare angora per avere una risposta grazie
Davide
Buongiorno Cristina, mi può spiegare come procedere per chiedere il riscatto della naspi? Io sono a tempo indeterminato da oltre 7 anni ma voglio mettermi in proprio e ho letto che posso chiedere il pagamento dei 24mesi della Naspi in un unica soluzione contestualmente alla apertura di partita Iva. Mi può fornire maggiori dettagli o link? GraIe
Cristina Maccarrone
Salve Davide,
quanto le hanno detto è giustissimo. Come può vedere cliccando sulla circolare INPS al punto 2.9 “Incentivo all’autoimprenditorialità https://www.inps.it/bussola/VisualizzaDoc.aspx?sVirtualURL=/Circolari/Circolare%20numero%2094%20del%2012-05-2015.htm&iIDDalPortale=&iIDLink=-1.
Fondamentale è che lei presenti domanda entro 30 giorni dalla data d’inizio dell’attività imprenditoriale.
In bocca al lupo!
Cristina
cristina65
Salve. Mio figlio dal novembre 2014 ha un contratto di lavoro a tempo indterminato presso una ditta. In questo periodo lavorativo i pagamenti non sono stati regolari; sempre di ritardo .ad oggi l’ultimo bonifico è stato il 24 settembre. Se chiedesse le dimissioni, rientrerebbe nella giusta causa per avere diritto all’indennità di disoccupazione? Premetto che mi sono già informata all’inps e come settimane contributive ci rientra perché ha lavorato anche altrove negli anni precedenti (2012 -2015)
Cristina Maccarrone
Salve Cristina,
grazie di avermi scritto. Nel caso di suo figlio si tratta “solo” di ritardi o di mancati pagamenti? Le spiego: se si tratta di pagamenti non puntuali ma comunque avvenuti con una certa regolarità e cadenza mensile, è difficile dimostrare la giusta causa. Il datore di lavoro potrà dimostrare di avere comunque pagato anche se in ritardo e potrà dare motivazioni concrete del suo ritardo.
Diverso è se suo figlio è indietro di tanti pagamenti.
Mi fa sapere?
Grazie,
Cristina
jipa catalin
Ciao sonno un citadino rumeno che ho pagato contribuţia da 2008 a2015 qua in it. in 2015 mi sono licenziato pr ii miei motivi poi dopo 1 ano sonno tornato in it e lavoro da 1 mese su un altra ditta che sempre a di meno lavoro se mi lasano acasa a me aspeta disoccupatione.grazie
aurelian
Salve ho presentato domanda il 24 agosto e ad oggi sul sito INPS risulta ancora sospesa in fase di istruttoria. Quanto si deve aspettare per avere una risposta più chiara? Grazie anticipatamente
sarabolzani
Ciao Aurelian,
i tempi dipendono da caso a caso e dalla situazione dell’ufficio che esamina la pratica. Sul sito dovrebbe trovarsi anche il recapito e-mail relativo, ti consiglio di provare a sollecitare un’indicazione scrivendo, riportando tutti i dati della tua posizione.
andrea
Buongiorno. .. io volevo sapere quanto e’ il tempo medio per avere la naspi e se cambia da stato a stato … grazie mille
sarabolzani
Salve Andrea,
non mi risulta un tempo fisso, può essere che, a seguito dei recenti mutamenti legislativi a cui gli uffici si devono adeguare, i tempi di smaltimento delle pratiche si siano allungati. Consiglio di provare a rivolgere questa domanda direttamente agli uffici preposti o a qualche patronato che si occupi di assistenza nelle relative pratiche.
Simona
Buongiorno scrivo per chiedere un chiarimento se qualcuno sa aiutarmi. Ad aprile 2013 sono stata licenziata (contratto tempo indeterminato da 10 anni) a seguito di licenziamento collettivo e ho usufruito della mobilità della quale ho richiesto l’anticipo per attività di lavoro autonomo. A settembre 2015 ho chiuso la P. IVA e sono stata assunta in una nuova azienda a tempo determinato con scadenza 02/2016 ma sembra che le cose non vadano bene per cui si rischia la chiusura. La mia domanda è questa: se l’azienda dovesse chiudere prima della scadenza del contratto ho diritto alla NASpI facendo valere i contributi versati fino ad aprile 2013? (Con l’attività autonoma ho versato i contributi alla Gestione Separata). Grazie
sarabolzani
Ciao Simona,
direi che hai tutti i requisiti, che sono poi quelli riportati nell’articolo, per l’accesso alla NASPI. Per i contributi valgono quelli degli ultimi 4 anni, e visto che eri a tempo indeterminato fino al 2013 non dovresti avere problemi, mentre per l’ultimo anno basta avere almeno 30 giorni lavorativi effettuati.
elena
Salve.Mio marito a fatto l’a domanda nel30agosto2015 la disoccupazione e statta accettata.però ne anche oggi non e arrivato nulla sul conto.Quando arrivano gli soldi?
sarabolzani
Ciao Elena,
i tempi non sono prevedibili, ti consiglio di informarti direttamente presso l’ufficio competente o presso un patronato che segua queste pratiche e che ha quindi contatti diretti.
Alessio
Salve,per poter usufruire della naspi le mensilita’ non retribuite devono essere per forza due CONSECUTIVE?Io ad esempio sono indietro di tre mensilita’ piu’ rimanenze di acconti non saldati del 2014.In caso di licenziamento per giusta causa avrei diritto al sussidio?Inoltre il mio datore di lavoro non mi sta versando i contributi,potrbbe essere un motivo in piu’ per ricevere la disoccupazione?Grazie in anticipo.
sarabolzani
Ciao Alessio,
mi pare di capire che intendi riferirti al caso in cui tu ti dimetta da un lavoro per giusta causa, cioè per mancato o ritardato pagamento di retribuzioni. Non mi pare la circolare INPS (che trovi linkata nell’articolo) parli di numero di retribuzioni, forse dovresti sul punto sentire il parere di un legale. In ogni caso, ricorda che per la NASPI, in virtù della circolare predetta, oltre ad avere delle retribuzioni non pagate devi anche dimostrare l’intenzione di agire legalmente per recuperarle, giudizialmente o con altre modalità stragiudiziali, e deve risultare da questa azione che la tua pretesa era giusta e fondata.
rino
la mia azienda artigiana meccanica in cui lavoravo da 20 anni ha chiuso il 31 agosto 2015 ho fatto domanda della naspi il 1 settembre anche al centro per limpiego non ho ricevuto a oggi nessuna risposta mi hanno detto al patronato che ci sono problemi nel evadere tutte le domande devo solo aspettare’???????
sarabolzani
Ciao Rino,
come già risposto ad altri, temo proprio di sì. Tra cambiamenti della normativa e incremento delle domande, visto le tante aziende che chiudono, gli uffici sono chiaramente in difficoltà a smaltire tutto e i tempi inevitabilmente si allungano.
Marco
Buongiorno
se qualcuno viene licenziato però va in causa per il reintegro può lo stesso usufruire della disoccupazione?
sarabolzani
Buonasera Marco,
formalmente sei privo del lavoro, quindi direi di sì. Da valutare però che cosa accade nel momento in cui le tue domande vengono accolte dal Tribunale, non solo a fronte di eventuale reintegro, ma anche di eventuale versamento di somme a copertura dei mesi successivi al licenziamento. Se stai valutando o procedendo ad un’azione giudiziale, ti conviene senza dubbio sottoporre questo quesito al legale che ti segue.
Regina
Buongiorno
Se io due datori e mi licenzio solo in da uno posso fare disoccupazione?
sarabolzani
Buonasera Regina,
bisognerebbe valutare la tua situazione lavorativa con ciascuno dei lavoratori, ad esempio tipo e durata del contratto, inoltre sarebbe comunque da considerare la ragione per cui ti dimetti. Per quello che riferisci mi verrebbe da dire di no, visto che non saresti comunque disoccupata.
Francesca
Salve, ho bisogno di un consiglio riguardo il punto su questo articolo dove c’è scritto quanto le copio. ” sarà capitato spesso di sentire di datori di lavoro che non versano i contributi, se sei in questa situazione e stai leggendo cosa dice il punto 2, non ti preoccupare: la Naspi spetta anche a chi ha avuto un datore di lavoro che ha trattenuto i contributi in busta paga, ma non li ha mai effettivamente versati.”
Ecco io ho appunto scoperto proprio oggi che volevo fare la domanda di disoccupazione Naspi che il mio datore di lavoro non ha più versato i contributi dal Luglio 2014.
Cosa posso fare? ?? È vero che anche se non mi sono stati versati potrei prendere la Naspi comunque? ?? La ringrazio anticipatamente.
sarabolzani
Ciao Francesca,
il mancato versamento dei contributi non è certamente una tua responsabilità, tu formalmente li hai maturati. Ti consiglio di procedere comunque con la domanda ed informarti, anche presso patronato o consulente legale, su ciò che puoi o devi fare per il recupero di quanto mai corrisposto.
Stefania Tritto
Buonasera Cristina,
vorrei avere qualche chiarimento in merito alla seguente situazione: lavoro per uno sportello di consulenza per stranieri. Una ragazza marocchina ha lavorato per 3 mesi come badante ma la settimana scorsa è stata licenziata a causa del decesso della persona assistita. Attualmente ha un permesso di soggiorno per lavoro subordinato e prima aveva quello per ricongiungimento familiare. Questo è stato il suo primo contratto di lavoro, quindi non ha mai versato contributi negli ultimi quattro anni. C’è la possibilità, dato lo specifico caso, di richiedere comunque la Naspi o un’indennità analoga che tenga conto della provenienza extra-Ue della ragazza?
Grazie in anticipo per i chiarimenti che potrai fornirmi.
Cordialmente
Stefania
sarabolzani
Buonasera Stefania,
da quanto riferito temo non vi siano i requisiti per la Naspi. Il periodo di lavoro mi sembra troppo breve per una forma di sussidio, bisogna però guardare al tipo di contratto che aveva l’interessata. Consiglio di prendere informazioni direttamente presso gli uffici INPS o presso patronato in contatto con gli uffici stessi.
roberto
Salve , volevo avere informazioni sulla mia situazione , vi spiego ho lavorato per un azienda per circa 22 anni e in dicembre 2014 sono stato licenziato usufruendo della mobilità per un anno e 6 mesi fino a settembre 2016 , adesso sto lavorando e fine dicembre mi scade il contratto , volevo sapere se posso richiedere la NASPI dato che viene calcolata negli ultimi 4 anni lavorativi e nell’ultimo anno solare .
Grazie mille
Anna
Ho fatto domanda di disoccupazione il 14 ottobre 2015 dopo la cessazione attività 3 agosto dove lavoravo con mio marito vado all’ Imps dove mi dicono che devo segnarmi all’ufficio di collocamento di corsa all’ufficio prendi i fogli rivolgiti di nuovo al caf tutto nella stessa giornata mi prepara la domanda è la inoltra ora dopo tre mesi circa mi arriva il messaggio che non accettata per decorrenza dei termini ora possibile che il caf non si è accorto di ciò io adesso dopo 3 mesi non ho lavoro neanche mio marito perché contavo su questo !
Viktor
Ciao ho lavorato dal2009 fino al 2014 che poi sono stato 6 mesi Cig in deroga e da 15 aprile 2015 sono in disoccupazione e sono ancora disoccupato la mia Aspi finise a febbraio cosa devo fare per recepire la naspi. Grazie
Martin
Salve, io vorrei capire un cosa; ho ricevuto per il primo mese di disoccupazione 850 euro / il 19/10/15 per 36 giorni, poi ogni 10 del mese successivo 720 euro circa di cui a fine mese mi facevano un altro bonifico di 120 euro circa.
Per due mesi e stato cosi. Adesso ho ricevuto il bonifico il 14 gennaio 2015, di 700 euro e basta. Non mi sono piu arrivati questi 120 euro che io sinceramente non so neanche che cosa sono e perché arrivano cosi a rate. Mi può spiegare cosa sono? Grazie.
luca sanna
Buongiorno, sono attualmente un lavoratore con contratto a tempo indeterminato. Sono in malattia da circa un mese e ho ricevuto una lettera di trasferimento (oltre 80 km) di sede lavorativa. Ovviamente il mio datore di lavoro mi propone , al termine della malattia di non presentarmi e dopo 5 giorni di assenza verrò licenziato per giusta causa, e sempre a detta sua ( per venirmi incontro) potrò comunque usufruire della NASPI.
mi chiedo il periodo di malattia influenza il calcolo della naspi? è vero che anche se licenziato x Giusta causa potrò usufruirne??
Alex
Ragazzi se l’inps non paga non aspettate, andate lì e piantate rogne, minacciate di denunciare alla gdf il fatti… I soldi di un disoccupato sono un diritto per chi ne ha i requisiti!!!! Se sono fuori tempi andate a fare casino, è questioni di fogli uno sopra l’altro e loro se ne fottono!!! Purtroppo in italia funziona cosi,se devono prendere sono puntuali ma se devono dare… Puoi fare la fame…
antonella
Ma si puo’ denunciare o è perdita di tempo?Qualcuno lo ha fatto?
Tony randazzo
Sono un dipendente pubblico a tempo indeterminato e licenziato e senza lavoro dal 1 agosto 2015. Ho fatto richiesta di indennità di disoccupazione all’INPS e dicono che ai dipendenti pubblici a tempo indeterminato non spetta alcuna indennità. È vero. Togliuetemi questo dubbio, grazie
Michela Calculli
Ciao Tony,
come indicato nell’articolo “Se però sei un dipendente della pubblica amministrazione (Enti regionali, Camere di commercio, scuole di ogni ordine e grado ecc) sappi che, nel tuo caso, dovrai fare riferimento alla “vecchia” Aspi: la nuova indennità infatti esclude i dipendenti della PA e inoltre, gli operai agricoli.”
Daniel
Daniel
Daniel13/11/, 2016
Salve, volevo un chiarimento.
Dal 8/12/2015 mi trovo in mobilita’, che dovrebbe durare 24 mesi.e finisce il 30 magio 2017 questo ano o lavorato 5 messi
Ora qualcuno mi dice che alla fine della mibilita’, se non vengo ricollocato, mi spetterebbe pure la naspi per altri 24 mesi. Vi risulta? E se si, per quanto tempo
Davide
Salve, volevo un chiarimento.
Dal 1′ marzo mi trivo in mobilita’, che dovrebbe durare 24 mesi.
Ora qualcuno mi dice che alla fine della mibilita’, se non vengo ricollocato, mi spetterebbe pure la naspi per altri 24 mesi. Vi risulta? E se si, visto che potrei chiedere l’anticipo della indennita’ di mobilita’ per iniziare una attivita’ di autonomo, posso chiedere l’ anticipo di mibilita’ e di naspi?
Grazie.
Michela Calculli
Ciao Davide,
da quel che mi risulta mobilità e Naspi sono prestazioni alternative e non consecutive.
Luca
Buongiorno. Sono assunto a tempo indeterminato da più di 4 anni. Se lascio il lavoro per un contratto a tempo determinato di 3 mesi, allo scadere di questo ho diritto alla naspi?
Michela Calculli
Direi di sì Luca,
la Naspi spetta nei casi di disoccupazione involontaria.
Hanim
Salve io ho lavorato un anno in nero per promesse di un contratto mai fatto ..ho fatto denuncia alla ispettorato da luglio 2015 mi è stato riconosciuto IP periodo lavorativo dopo l ispezione ho fatto domanda per la naspi ad ottobre 2015 ed a novembre è stata respinta per mancanza contributiva e dopo il ricorso ad oggi non ho ricevuto nessuna risposta …qualcuno ha avuto un esperienza simile????
Giacomo
Salve, avrei bisogno di un aiuto.
In data 31 ottobre 2015 ho chiuso in maniera consensuale il mio rapporto di lavoro. All’ufficio del lavoro dove abbiamo siglato l’accordo mi è stato detto che se accettato l’incentivo all’esodo avrei perso il diritto a disoccupazione e mobilità.
Oggi scopro invece che sarebbe stato un mio diritto avere l’indennità di disoccupazione.
Sono fuori tempo avendo superato i 68 giorni.
Perdo completamente i miei diritti o c’è la possibilità di avere, anche solo per il futuro, qualche riconoscimenti?
Grazie
Giacomo
Michela Calculli
Ciao Giacomo,
lo stato di disoccupazione deve essere volontario e purtroppo superati i termini si perde il beneficio.
Andrea
Buongiorno dott.ssa Calculli, mi ricollego all’intervento di Giacomo per chiederle: a breve l’Azienda mi proporrà un incentivo all’esodo da sottoscrivere in sede sindacale. Il mio obbiettivo è poter accedere alla Naspi. A questo scopo, come deve essere impostata questa conciliazione? quali elementi deve contenere perché ci siano le condizioni di poter accedere alla Naspi?
la ringrazio anticipatamente. Andrea
cristina
nel ultimo anno ho lavorato in regola 5 mesi e poi non mi hanno rinnovato il contratto ho diritto alla mini aspi intendo come ultimo anno il 2015 il contratto è iniziato il 01/08 /2015 e terminato il 01/ 03/ 2016
Michela Calculli
Ciao Cristina,
ti invito a verificare il possesso dei requisiti elencati nell’articolo, in modo da confrontarti con tutte le informazioni in tuo possesso.
Mirco
Vorrei una deludazione precisa se possibile, perchè non trovo nessuno che mi dice una cosa uguale ad un altro. Io sono andato in mobilità il 16 agosto 2012 e avevo diritto a 24 mesi; nel frattempo ho lavorato e l’ho interrotta spesso e adesso mi trovo nella situazione che il 26 aprile 2016 mi termina definitivamente. La mia domanda è: se ad esempio il 5 maggio inizio a lavorare e lavoro fino al 31 agosto, il 1 settembre posso presentare la domanda per la Naspi ? Se si, mi viene conteggiato il quadriennio 31 agosto 2012/ 31 agosto 2016? Oppure avendo nel frattempo goduto di mobilità quei contributi, versati, non vengono presi in considerazione? Grazie
Michela Calculli
Ciao Mirco,
sì dovresti poter fare domanda per la Naspi. Aggiungo inoltre che i periodi di mobilità fruiti nel quadriennio di osservazione, non verranno detratti come periodi che hanno già dato luogo ad una prestazione di disoccupazione.
nico70
Tutti pretendete…..!
Stefano
Buon giorno,mi è stata accettata l’indennità di disoccupazione naspi ,nel frattempo ho deciso di mettermi in proprio,vorrei sapere in caso di apertura di una nuova attività che ha come oggetto sociale una srl ordinaria,posso chiedere l’anticipazione naspi?
Cordiali saluti
Stefano
Jessica
Buongiorno,
avrei una domanda da porre in merito all’ auto-imprenditorialità richiedendo la NASPI anticipata, i punti chiari sono:
– all’apertura della ditta individuale/partita iva – comunicarlo entro 30 gg all’inps
– se alla richiesta dell’anticipazione trovo un lavoro dipendente devo restituire la somma erogata
punti poco chiari:
– se richiedo l’anticipo e non viene accettata la richiesta, non mi viene più erogata neanche quella mensile? C’è questo rischio?
– se richiedo l’anticipo e non ho altri lavori da dipendente quindi nessun altro reddito in entrata ed ho solamente intenzione di aprire una ditta individuale/piva richiedendo questo incentivo/finanziamento, devo restare comunque dentro la somma dei 4800 euro lordi annui??
– devo comunicare reddito zero in quanto non ho un reddito presunto di un’attività che si sta aprendo in seduta stante alla richiesta, grazie all’auto-imprenditorialità e della quale non si saprà l’andamento?
– alla dichiarazione dei redditi dell’anno successivo se aperta entro l’anno, se il reddito ipotesi è stato 10.000 devo restituire delle somme all’inps? Devo comunicare loro qualcosa?
Attendo sue grazie,
cordiali saluti
Fabrizia
Salve sono in naspi ora mi hanno proposto di entrare in una cooperativa sociale come socio volontario e stare 4giorni a settimana con rimborso spese e voucher è possibile?? Quali rischi corro??
Amy
Ciao volevo una informazione… ho interroto la mobilita spettante di circa mesi per lavori a tempo determinato… tra un paio di mesi mi scade la disoccupazione e sto lavorando a tempo determinato… nel caso non mi confermano mi spetta la disoccupazione? Se si interopesse il contratto prima della fine della mobilità, per i mesi che ho lavorato mi spetta la disoccupazione? Se si cosa spetta la disoccupazione ordinaria o la mini aspiranti? Graxie x una risposta amy
Giuseppe
Salve, ho bisogno di aiuto riguardo un ricorso NASpi respinta per non aver dichiarato il reddito presunto entro i 30 giorni una partita iva inattiva, quindi reddito “0”, la domanda era stata presentata il 23 dicembre 2015 con ricorso il 16 febbraio.
Io sono stato licenziato il 17 dicembre 2015 e ancora non lavoro. ..
Vi chiedo se posso fare qualcosa per riprendere la pratica di disoccupazione. Sarei grato per una risposta e sperando che ci sia una soluzione.
Grazie, Giuseppe.
Mario
Buonasera, Ho bisogno di un chiarimento, ho presentato domando NAspi a Gennaio/2016, con accoglimento di 1 anno.
Che io sappia il calcolo deve essere fatto sulle ultime retribuzione del quadrienno precedente?
La mia situazione degli ultimi 4 anni è la seguente: dal 1/1/2012 al 21/10/2013 percepito la Mobilità, dal 22/10/2013 al 31/12/2013 versamenti volontari, dal 1/1/2014 al 31/12/2015 lavoro dipendente.
L’accoglimento da parte dell’INPS non doveva essere di 2 anni? L’INPS ha calcolato solo gli ultimi 2 anni lavorativi, gli anni di Mobilità e i versamenti volontari non dovevano rientrare nel conteggio totale dei quatto anni della NAspi.
La rigrazio in anticipo, cordiali saluti
Imma
Salve ho maturato i requisiti per la Naspi ed ho fatto domanda.
Nel frattempo sono diventata amministratrice di una cooperativa con cedolino per compenso amministratore.
Vorrei sapere se ho diritto alla somma ricevuta fino ad oggi o se devo restituire.
Grazie
Mario
Buongiorno, ho bisogno di un chiarimento, la mia situazione contributiva nell’ultimo quadrienno è la seguente dal 1/1/2012 al 30/9/2013 sono stato in mobilità, dal 1/10/2013 al 31/12/2013 ho effetuato i versamenti volontari e dal 1/1/2014 al 31/12/2015 lavoratore dipendente.
Il 5/1/2016 ho presentato domanda Naspi che è stata accolta con durata di 52 settimane, la domanda che Le chiedo: il calcolo doveva essere fatto sul totale dei ultimi quattro anni? Non dovevo avere 104 settimane di NAspi o la Mobilità non va conteggiata?
La ringrazio in anticipo, cordiali saluti
Andrea
Salve, sono stato lavoratore autonomo da febbraio 2012 per circa un anno e mezzo ma purtroppo non sono riuscito a pagare i contributi INPS.Dopo tale periodo ho chiuso partita iva ed ho lavorato fino al 30 marzo come dipendente.Mi è scaduto il contratto, ho fatto domanda di disoccupazione ma ad oggi non ho avuto nessuna risposta, ora mi chiedevo se dato che ho un debito con l’INPS se possono bloccarmi l’erogazione della disoccupazione fino a quando non pagherò il debito.
Grazie in anticipo
Andrea
Michela Calculli
Ciao Andrea,
non credo che sia quello il problema. Hai provato a verificare lo status della tua pratica direttamente presso l’INPS?
Giovanni
Buon dì mi ritrovo ad essere fuori dal beneficio essendo dovuto partire all’estero per motivi burocratici e poiché sono trascorsi i 68 giorni e non avendo quindi fatta richiesta prima, vorrei sapere se é prevista un recupero dell’indennità anche se in ritardo ?
Grazie per l’attenzione ed eventuale risposta.
Michela Calculli
Ciao Giovanni,
purtroppo trascorsi i 68 giorni, si perde il beneficio.
riccardo platania
salve o presentato gli ammortizatori sociali nel 2014 ora mie stata acettatta omandato la domanda oline xro a limps non risulta cosa devo fare
Michela Calculli
Ciao Riccardo,
il mio consiglio è quello di consultare l’INPS o un patronato per verificare lo status della pratica.
sofija petrovic
si puo sapere quando comincia pagamento di ASDI
Michela Calculli
Ciao Sofija,
i tempi non sono prevedibili, ti consiglio di informarti direttamente presso l’ufficio competente o presso un patronato che segua queste pratiche e che ha quindi contatti diretti.
daniele ciuccio
Scusate ma se durante la assegnazione dell importo dovuto dell’imps per la disocupazione il lavoratore percepisce buoni waiffer per un importo di 400 euro al mese tramite lavoro occasionale l’importo viene sottratto dall’importo dell assegno imps automaticamente???Grazieee
Michela Calculli
Ciao Daniele,
puoi cumulare i due redditi senza comunicarlo all’INPS, ma devi restare sotto la soglia dei 3.000 euro se usufruisci dei voucher.
Cirlig Alessandra
Salve,posso chiedere la disoccupazione se il mio contratto dimdipendente è scaduto ma nel 2015 ho avuto 2900 euro di incassi con la partita iva?
Grazie,
Alessandra
Michela Calculli
Ciao Alessandra,
purtroppo la disoccupazione spetta soltanto in caso di lavoro subordinato.
GALEONE PIETRO
ALLORA IO O 55 ANNI O LAVORATO 26 ANNI IN AGRICOLTURA E NO LAVORO PIU PERCKE DICONO CKE SONO GRANDE ADESSO O LAVORATO 2 MESI IN INDUSTRIA E MI ANNO LICENZIATO COSA DEVO FARE
Michela Calculli
Ciao Pietro,
a mio avviso dovresti verificare la tua situazione a livello di contributi direttamente presso l’INPS per capire il da farsi. io purtroppo non ho gli elementi per aiutarti.
Donatella
Salve. L’azienda per cui lavorava il mio compagno ha chiuso nel 2012 ed lui è stato messo in mobilità per due anni. Avendo però lavorato per alcuni periodi durante questo periodo, interropendo ogni volta il conteggio, ha posticipato la fine della mobilità di altri due anni. L’ultimo periodo lavorato è terminato il 31 maggio 2016 e la mobilità è terminata pochi giorni dopo, il 6 giugno 2016. Mi chiedo: può far valere le settimane lavorate in questi anni per poter richiedere la Naspi?
Michela Calculli
Ciao Donatella,
io farei valutare la situazione del tuo compagno direttamente da un patronato, in modo da capire come muoversi rapidamente ed in maniera corretta. I requisiti sembrano esserci.
Entoni
Buongiorno:
Informazione perfavore!
A luglio finisco Naspi .
ASDI non ho i requisiti.
ci sono altri aiuti grazie.
Michela Calculli
Ciao Entoni,
dovresti informarti presso il comune di residenza. Spesso i comuni attivano delle iniziative a sostegno del reddito delle persone disoccupate.
bianca
ciao io ho presso la disocupazione 10messi per 2014, e ho rifatto la domandina l anno scorso a ottobre 2015 per prendere altri 8messi .Non ho ricevuto alcuna risposta mi hanno detto l messe scorso che stano pagando ancora per 2015 e iniziano a giugno.Volevo sapere se si ne ho il diritto di prendere la disocupazione per 2015?
Michela Calculli
Ciao Bianca,
io purtroppo non ho tutti gli elementi per risponderti. Il mio consiglio è quello di prendere appuntamento con un patronato e andare con documenti alla mano a far valutare la situazione.
Eleonora
Buongiorno ho lavorato a tempo determinato per la PA da settembre 2015 fino al 30 giugno. Vorrei fare domanda per la Naspi. Sono socia di una snc inattiva da marzo 2015. Posso fare domanda? Grazie
Michela Calculli
Ciao Eleonora,
io fossi in te farei domanda tramite patronato, in modo da verificare tutti i requisiti in maniera puntuale.
roberto
Salve , volevo avere informazioni sulla mia situazione , vi spiego ho lavorato per un azienda per circa 22 anni e in dicembre 2014 sono stato licenziato usufruendo della mobilità per un anno e 6 mesi fino a settembre 2016 , adesso sto lavorando e fine dicembre mi scade il contratto , volevo sapere se posso richiedere la NASPI dato che viene calcolata negli ultimi 4 anni lavorativi e nell’ultimo anno solare .
Grazie mille
Bota Adriana
Salve posso sapere se un disocupato ha diritto dalla malattia? Grazie
Cristina Maccarrone
Salve Adriana,
se sei disoccupato non hai diritto a nessuna indennità di malattia che, come sai, per i primi giorni viene pagata dall’INPS, nei giorni successivi dall’azienda.
Daniela
Buongiorno volevo sapere se scaduto il termine dei giorni di malattia il datore di lavoro mi puo licenziare e se ho diritto alla dissocupazione.premetto che lavoro per loro da tre anni con tempo indeterminato e il primo anno con tempo determinato.grazie
honoriu mugurel
salve sono disocupato da gennaio ho percepito la mia disoccupazione per 1messe e mezzo da 3messi nn ho avuto piu nulla il mio dubbio e che sono stato inserito in una azienda come preposto che lei sa centra qualcosa ?perche sono andato al inps e risulta bloccato
Ornella
Buonasera vorrei gentilmente fare una domanda,sono attualmente in mobilità ,ho lavorato qualche mese con contratti a termine ,a fine mobilità potrei richiedere l’asdi,sinceramente non ho ben capito i requisiti…grazie anticipatamente per un eventuale risposta!
Giorgio
Salve a tutti.
Ho 55 anni ed il 46 % di invalidità (una bazzecola), il problema è che in 4 anni di mobilità non ho trovato uno straccio di lavoro, ora la mobilità è finita e quindi non si mangia…. Per i datori di lavoro sono un rottame mentre per lo stato sono un ragazzino, naturalmente immagino che in queste condizioni non ho diritto a nulla o sbaglio…
Alfredo Blè
Salve, se lo stipendio era pignorato di un quinto e si perde il posto si può richiedere l’anticipazione Naspi per investirla nella propria attività autonoma preesistente? In questo caso di quanto verrà pignorata? Un altra cosa: la Naspi va sommata al tfr? Grazie.
anna
salve sono una ragazza ho lavorato come barista da maggio fino adesso in un villaggio con un contratto indeterminato ,vorrei sapere se io posso ricevere la disoccupazione e come faccio a sapere quanto e per quanto tempo
grazie
distinti saluti
Maria Lunardi
Salve, vorrei sapere se aspetto la scadenza del contratto a t.d. per poter lasciare il lavoro, ma il datore ha intenzione di rinnovarlo o farmi un indeterminato per usufruire degli incentivi, se posso fare la domanda di disoccupazione.
Grazie
Lucia D' Ascia
Salve .vorrei sapere se é possibile avere un chiarimento riguardo alla disoccupazione naspi..ho fatto domanda per il sussidio il giorno 05/07/2015 perché sono stata licenziata e ho percepito la disoccupazione da luglio 2015 fino a maggio 2016.tutti mi dicono che avrei dovuto ricevere il sussidio per due anni e no per in anno dato che ho lavorato per la stessa ente sempre con contratto a tempo determinato dal 2007 fino al 2015. Mi potete inviare sulla mia email chiarimenti..grazie
Antonio
Salve, ho lavorato per oltre sedici anni come impiegato presso un’azienda della GDO; Da febbraio 2014 sono stato collocato in mobilità di lunga durata legge 223/1991 (tre anni nel mio caso, vivo in Sicilia e ho superato i quaranta anni). Vorrei gentilmente sapere cosa mi spetta alla scadenza dei tre anni che finiscono a febbraio 2017 e naturalmente accetto eventuali consigli.
Vi ringrazio tanto e anticipatamente per eventuali consigli e risposte.
Sara Lombardi
Ciao Sono Sara!!!Volevo sapere.Sono stata assunta per più di dodici mesi part-time anche se percepivo un discreto stipendio.Sono stata in malattia per meno di un mese dopo di chè sono rientrata al lavoro per una settimana.Poi dopo sono stata licenziata.Ho chiesto la disoccupazione ma mi è stata respinta.Come mai?
Tiziana
Io prendo da 3 mesi la disoccupazione di euro 410. 12. E adesso ne prendo 397,12. Ce l ho per due anni la disoccupazione ma se ogni mese mi tolgono il 3 per cento arriverò a euro Zero. Non mi sembra giusto che ad un disoccupato che prende poco le tolgano il 3 per cento.
Sarà 82
Salve sono una dipendente a tempo indeterminato da tre anni e mezzo. Vorrei sapere se in caso di dimissioni volontarie e trovando un lavoro con contratto di un mese avrei diritto alla nasdi. Grazie
giovanni
salve sig calculli vorrei sapere se dopo aver lavorato 30 anni fino a maggio 2015 poi cig fino a maggio 2016 poi 18 mesi di mobilita
poi 30 giorni di effettivo lavoro mi spetta la naspi? grazie in anticipo GIOVANNI
Alex
Buona sera dottoressa Calculli , le vorrei porre il mio quesito, io ho lavorato presso un cooperativa sociale da piu di 6 anni, quando mi hanno assunto ho dovuto aspettare tre mesi per percepire il primo stipendio, quindi è sempre stato cosi , io mi sono ritrovato con 2 mensilità indietro, ad esempio nel mese di luglio mi pagavano il mese di maggio, e cosi via, nell’ultimo anno per motivi economici per 7-8 mesi ci pagavano meta stipendio, la tredicesima ce l’hanno pagata dopo 2 mesi per 2 anni consecutivi. Il 23 di settembre mi sono licenziato , è possibile impugnare il licenziamento per giusta causa? oppure no? e quindi evitare che loro non si trattengono il preavviso? attendo gentilmente sua risposta
bianca
SALVE, lavoro da 11 anni presso una ditta con contratto tempo indeterminato. Causa crisi aziendale sto valutando un altro lavoro presso un’altra ditta ma mi chiedo : se la ditta ” nuova” mi licenziasse nei primi tre mesi ho comunque diritto all’aspi? Grazie
Fulvio astesana
Ho preso 800 euro al mio datore di lavoro ero in crisi! Li ho restituiti dopo un paio di giorni dandone di più x scusami! Sono stato licenziato quindi ho diritto alla disoccupazione? Ho lavorato 10 anni.
Mob
Salve,dato il licenziamento collettivo avviato dall’azienda presso cui lavoravo ma già da qualche anno ero posta in cigs zero ore,ho deciso di firmare un’accordo per avere l’incentivo all’esodo volontario oltre alle spettanze ed al tfr. Ora andremo in mobilità. Mi hanno detto che conviene quella rispetto alla naspi,e che al massimo vi si potrebbe accedere dopo la mobilità,facendosi assumere per qualche mese altrove.è vero? Dopo la mobilità cosa devo fare,cosa mi può ancora spettare?Grazie
CLAUDINE
SALVE,
SONO DUE MESI CHE ASPETTO LA DISOCCUPAZIONE, MA NON MI E` ARRIVATA NESSUNA COMUNICAZIONE. PERCHE`AD ALTRI ARRIVANO SUBITO DOPO UN MESE E MEZZO.. SONO ANDATA A CHIEDERE ALL IMPS E MI HANNO DETTO CHE NON CE NESSUN PROBLEMA CHE MANCA SOLO IL PAGAMENTO, QUANTO TEMPO DOVREI ASPETTARE?
maria marilena
salve,ho lavorato per 7 anni presso lo stesso datore di lavoro come colaboratore domestico livello BS,adesso sono in preavizo di licenziamento che deve finie in 30 novmbre.dopo la verifica dei contributi versati ho visto che mancavano tanti.nei ultimi 4 anni sono state pagate solo 65 settimane.il datore di lavoro a concordato cn INPS pagamento rateale dei contributi mancanti…adesso la domanda…ho dirrito a NASPI e per quanto tempo visto che ho più di 50 anni?
roberto
Salve , volevo avere informazioni sulla mia situazione , vi spiego ho lavorato per un azienda per circa 22 anni e in dicembre 2014 sono stato licenziato usufruendo della mobilità per un anno e 6 mesi fino a settembre 2016 , adesso sto lavorando e fine dicembre mi scade il contratto , volevo sapere se posso richiedere la NASPI dato che viene calcolata negli ultimi 4 anni lavorativi e nell’ultimo anno solare .
Grazie mille
Tonoli Roberto
Gentile Cristina Maccarrone,
a seguito di un licenziamento collettivo, sono stato messo in mobilità ordinaria e oggi scadono i 18 mesi che mi spettavano in base all’età (45). Vorrei sapere se posso ancora percepire un assegno di disoccupazione, tipo naspi o asdi e per quanti mesi. Attendo una cortese risposta quando possibile, buongiorno.
ROBETON
ashraf
buona sesa.ho lavorato con un contratto dal21-05-2014fino il18-09-2016 .ho fatto ld domanda naspi il 20-09-2016 con il caf.visto che ho parita iva dal 2005 con chiusura attivita fine 2013 la persona che mi ha fatto la domanda non mi ha chiesto nulla riguardo p.iva e io personalmente non avevo minima idea del fatto, naspi e partita iva.il 14-11-2016 la mia domanda stata respinta motivazione .non aver dichiarato il reddito di p.iva che da 3 anni e zero.la mia domanda.cosa posso fare.e visto che non sono passate 68 giorni dal licenziamento posso rifare un altra domanda dichiarendo reddito zero della p.iva.grazie
Reneta
Salve il mio marito e fatto il Aspi pero e stata respinta la domanda per disoccupazione perche a e avuto la partita iva 7 ani fa che dobiamo fare per risolvere problema?
MONICA
Buongiorno,
l’azienda per cui lavoro ha subito varie trasformazioni negli ultimi due anni. L’ultimo è l’acquisizione della stessa da parte di una multinazionale. Sposteranno gli uffici a diversi km di distanza ed io vorrei evitare il trasferimento perchè non concilia con le mie esigenze personali.
Se dovessi licenziarmi avendo trovato un altro impiego e, in quest’ultimo caso, venissi lasciata a casa dopo il periodo di prova potrei comunque chiedere la disoccupazione.
Grazie in anticipo,
Moli
vsevolod
Buon giorno genti ! Qualcuno mi puo dire quanti giorni dopo il licenziamento puoi stare prima di registrarsi nell’a disocupazione ! Per esempio : a me sono pasati 10 giorni di quando mi anno licenziato , non ho ricevuto ancora la letera di licenziamento , quanti giorni poso aspetare ancora ? Grazie !
Jacopo
Ho lavorato 8 mesi con contratto giovani ho diritto alla disoccupazione grazie
Vincenzo
Ciao Roberto, io ho fatto domanda il 27/09/2016, e dopo aver consegnato il certificato medico, di riacquisita capacità lavorativa, gli estremi dell’iban per ricevere l’assegno, ad oggi non ho ancora ricevuto niente!!! Come posso muovermi?? Ciao e grazie
Andreea
salve mi hano sbloccato aggi il pagamento quanto gg devve aspettare x avere i soldii?
Andreea
ciao mi hano sbloccato oggi la discupationo naspi quanto deve aspettare fino quanto mi paga?
Maria
Buon giorno ho lavorato 5 mesi anno 2016 quanti GG dovrei essere pagata ?
giuseppe
MA è normale che nn ci sono soldi per la dis coll nel 2017?quando ci sarà la proroga????????
CRISTIAN
SALVE MI CHIAMO CRISTIAN HO 30 ANNI VORREI SAPERE SE ERA POSSIBILE……HO PERCEPITO 2 ANNI DI CASSA INTEGRAZIONE ….E 1 ANNO DI MOBILITA’….VORREI
I SAPERE SE HO DIRITTO ALLA DISOCCUPAZIONE…..
Giancarlo
Salve io giancarlo il 5 maggio 2015 assunto ho dato le dimissioni agosto 2016 quindi dopo 15 mesi. Il 9 dicembre sono stato assunto da un panificio per 2 mesi nel 2017 ho lavorato solo 28 giorni .voci dicono che per avere la disoccupazione ne dovevo lavorare 30 nell’anno 2017 cosa mi spetta.
Cristina Maccarrone
Ciao Giancarlo,
il mio consiglio è di andare in un patronato per verificare la tua situazione.
Intanto c’è una domanda che è d’obbligo: hai lavorato per soli 28 giorni ma sei stato licenziato o ti sei licenziato?
Perché nel secondo caso, come sai, non hai diritto alla Naspi. Mentre nel primo caso, perché tu ottenga la disoccupazione devi essere in possesso di questi 3 requisiti:
stato di disoccupazione involontario, non spetta dunque nei casi in cui il rapporto di lavoro sia cessato a seguito di dimissioni o risoluzione consensuale;
requisito contributivo, sono necessarie almeno tredici settimane di contribuzione contro la disoccupazione nei quattro anni precedenti l’inizio del periodo di disoccupazione;
requisito lavorativo, sono necessarie almeno trenta giornate di lavoro effettivo, a prescindere dal minimale contributivo, nei dodici mesi che precedono l’inizio del periodo di disoccupazione.
daniela
ciao da un anno sto facendo la cassa integrazione straordinaria sta per finire e alcuni vengono lasciati a casa…. se io voglio rischiare e cambiare totalmente posto … ho diritto alla naspi???
Giorgio
Buongiorno mi chiamo Giorgio e vi pongo il mio problema sperando in qualche risposta. L’1 febbraio 2017 ho terminato la naspi è il 17 ho fatto la richiesta asdi avendone i requisiti. Ho fatto fare la comunizione dal centro per l’impiego subito dopo ma ancora oggi 28 marzo 2017 nessuno sa darmi spiegazioni. Onestamente non ho avuto la fortuna di incontrare qualcuno che percepisca la asdi. Volevo qualche chiarimento se possibile e sapere se c’è una possibilità di fare un qualcosa perché ho due figli e non riesco a trovare lavoro nemmeno per 10 euro al giorno. Vi prego qualcuno che mi possa aiutare
Cristina Maccarrone
Salve Giorgio,
probabilmente a quest’ora avrai avuto maggiori ragguagli in merito alla tua Asdi. I tempi per ottenere l’indennità, come abbiamo scritto nell’articolo, possono essere particolarmente lunghi all’inizio, ossia 2-3 mesi.
Se però hai ricevuto la lettera a casa da parte dell’Inps, puoi star certo che dovresti avere il tuo assegno. Puoi comunque rivolgerti all’Inps più vicina per chiedere ragguagli oppure se sei minuto di PIN dispositivo INPS puoi seguire in tempo reale lo stato di avanzamento della domanda.
Adalgiza
Salve! Ho lavorato 5 messi,da novembre a questo messe aprile,voglio sapere se mi aspetta cualcosa,disocupazione,,naspi,o cosa devo,fare.grazie!
Cristina Maccarrone
Ciao Adalgiza,
quanto ai tempi, sì, dovresti ottenere la disoccupazione. Quanto al tipo di disoccupazione, è da vedere che tipo di contratto hai avuto come ultimo.
Ciao,
Cristina
Ramona
Salve una domanda…Io sono stata licenziata …E ora mi sono in mobilità….Ma tra un po’ finisce…Mi sta venendo difficile trovare un lavoro serio….Una volta finito la mobilità…Posso avete questa disocupazione ?… Grazie mille aspetto risposta.
Cristina Maccarrone
Sì, Ramona, può ottenere la Naspi ma purtroppo nel calcolo non verranno calcolate le settimane in cui non hai lavorato ai fini della Naspi.
Vasile
Salve vorrei sapere se mi finisce contratto di apprendistato posso prendere disocupazione??
Cristina Maccarrone
Sì, l’indennità di disoccupazione spetta anche per chi ha un contratto di apprendistato, a seguito della sua naturale conclusione e anche in caso di licenziamento o di apprendistato sospeso per crisi aziendale.
Grazie,
Cristina
davi 90
ragazzi come faccio a capire se l imps ha effettivamente erogato tutto l importo…. loro come si fanno i calcoli? cè un metodo per capire se a me effettivamente mi toccava tale importo? qui ogni anno andiamo a scendere con le cifre ed io vorrei capire se sono giusti i soldi che loro erogano e non fanno i furbi…
Cristina Maccarrone
Ciao Davi,
eccoci! Come avrai avuto modo di leggere nel pezzo, è normale che il tuo importo si abbassi: è una caratteristica della Naspi. L’importo, dopo il quarto mese, infatti, si abbassa del 3% ogni mese e questo fino alla sua durata.
Quanto al calcolo, ecco come avviene: devi sommare tutte le retribuzioni imponibili degli ultimi 4 anni e dividere il numero ottenuto per le settimane di contribuzione che si hanno. Il quoziente va poi moltiplicato poi per il coefficiente 4,33.
Se la retribuzione mensile che ne viene fuori è pari o meno di 1.195 euro, l’assegno sarà il 75% della retribuzione, se se invece l’importo è superiore ai 1.195 euro, al 75% viene aggiunto il 25% della differenza tra questo importo e la retribuzione mensile.
Per ogni cosa puoi comunque rivolgerti all’Inps. Facci sapere e grazie,
Cristina
Daniela
Salve..mi chiamo Daniela e volevo sapere se ho lavorato per un mese nel 2014 per sette mesi nel 2015 e per altri otto mesi nel 2016 e adesso sono senza lavoro da sei mesi posso chiedere la desoccupazione????grazie mille
Cristina Maccarrone
Ciao Daniela,
direi che devi affrettarti! Come mai non hai chiesto prima la disoccupazione?
Allora avendo lavorate come dici tu dovresti avere entrambi questi 2 requisiti:
– almeno tredici settimane di contribuzione contro la disoccupazione nei quattro anni precedenti l’inizio del periodo di disoccupazione e mi sembra che ci siamo;
– sono necessarie almeno trenta giornate di lavoro effettivo, a prescindere dal minimale contributivo, nei dodici mesi che precedono l’inizio del periodo di disoccupazione e questo pure.
Direi che devi affrettarti a presentarla.
Facci sapere.
Grazie,
Cristina
Cristina Maccarrone
Ovviamente, il tipo di disoccupazione che avrai dipende dal tipo di contratto, in proposito al quale non mi hai detto molto.
Ciao,
Cristina
Luca
Buongiorno, Io sono appena stato licenziato dal mio datore di lavoro dopo 6 anni per riduzione del personale ma al contempo ho gia un’offerta di lavoro con contratto determinato per 4 mesi; ovviamente ormai non ho tempo di presentare domanda per la naspi essendo prossimo all’assunzione. Se successivamente dopo il periodo di prova o dopo il termine dei 4 anni se presento domanda di disoccupazione ne ho diritto anche riferito al datore precedente?
Cristina Maccarrone
Buongiorno Luca,
intanto complimenti per avere già trovato un altro lavoro e buona fortuna!
Allora, no, in quel caso chiedi la disoccupazione rispetto all’ultimo lavoro per cui sei stato lasciato a casa, ma ovviamente nei requisiti per richiederlo visto che si guarda a cosa si è fatto prima, in termini di contributi, sarà calcolato anche il lavoro precedente.
Mi spiego meglio: per ottenere la NASPI sono necessari, come diciamo nell’articolo, non solo l’essere rimasto senza lavoro ma anche questi due requisiti:
– almeno tredici settimane di contribuzione contro la disoccupazione nei quattro anni precedenti l’inizio del periodo di disoccupazione;
– sono necessarie almeno trenta giornate di lavoro effettivo, a prescindere dal minimale contributivo, nei dodici mesi che precedono l’inizio del periodo di disoccupazione.
In bocca al lupo!
Cristina
Natasha
Buongiorno,mi sono licenziata da un lavoro a tempo indeterminato dove ero da 9 anni per essere assunta immediatamente a tempo determinato di 6 mesi da un altro datore di lavoro sperando di migliorarmi e trovare nuovi stimoli….ma le cose si stanno rivelando diverse da quelle promesse…la mia domanda è se nel nuovo lavoro mi licenziano anche solo oralmente durante il periodo di prova posso chiedere la naspi?
Cristina Maccarrone
Buongiorno Natasha,
Durante il periodo di prova ciascuna delle due parti può recedere dal rapporto di lavoro senza obbligo di preavviso. La volontà di recedere dal contratto deve essere comunque manifestata per iscritto mediante apposita lettera di dimissioni se il recesso è del lavoratore e vista anche la situazione delicata in cui un datore di lavoro si potrebbe trovare, anche nel suo caso il mancato superamento del periodo di prova dovrebbe essere per iscritto.
Mi spiego meglio: il datore di lavoro deve darti il giusto tempo perché possa valutare le tue capacità (esempio: non può licenziarti dopo 3 giorni, un periodo troppo breve per valutarti!) così come il patto di prova diventa nulla se non state indicate per iscritto le specifiche mansioni alle quali sei stato adibito durante il periodo di prova. La specificità non è un aspetto da trascurare. Perché questo requisito sia soddisfatto infatti non basta mettere per iscritto un ruolo generico, al quale non sarebbe possibile attribuire nessun significato né può bastare l’individuazione del reparto dove sei stata inserita né il richiamo alla qualifica o all’eventuale livello. Cosa farai e con quali mansioni deve essere ben precisato.
Detto questo, chi non supera il periodo di prova, non perde lo stato di disoccupazione precedente maturato se appunto è stato il datore di lavoro a mandarlo via e non se sei stata tu a dimetterti.
Alla luce di tutto questo, però, mi preme farti una domanda: avevi presentato domanda di disoccupazione prima di passare a questo nuovo contratto o sei passata subito da un contratto all’altro?
Grazie,
Cristina
Saretta
Buongiorno Cristina,
ho provato a leggere e informarmi da varie fonti sul web ma sebbene la mia domanda paia banale e forse ha una risposta scontata, non ho trovato il caso e vorrei quindi porla per essere sicura.
Ho un contratto a tempo determinato dal 2015 e, sebbene già nel precedente avessi richiesto adeguamento del livello alle mansioni che effettivamente svolgo, non me lo diedero dicendo (vagamente e a voce) che “si sarebbe deciso poi”. Ora un anno è passato, il contratto è a scadenza, e nonostante abbia rifatto la stessa domanda condizionata al rinnovo, mi hanno ripresentato una lettera con oggetto “proroga” per proseguirlo identico fino a dicembre. Se non dovessi accettare, e quindi il contratto scade e basta, avrei diritto lo stesso alla Naspi? Inoltre, trattandosi di part-time ho anche una partita IVA con regime dei minimi per consulenze ma nell’anno non supero i 4.800 euro netti di reddito da tale attività.
Grazie anticipatamente per la sua cortese risposta.
Saretta
Cristina Maccarrone
Buongiorno Saretta,
e grazie di avermi scritto. Allora, sì, se il contratto si conclude per naturale scadenza hai diritto alla disoccupazione. Quanto alla partita IVa, devi ogni mese comunque dichiarare quanto hai guadagnato pur se non hai un contratto. Anzi nel dettaglio, dovrai:
– informare l’Inps entro un mese dall’inizio dell’attività se questa inizia dopo che hai fatto domanda di disoccupazione e iniziato a percepirla;
– informare l’Inps entro un mese da quando hai fatto domanda se l’attività era preesistente.
Se però sei esente dall’obbligo di presentare dichiarazione dei redditi, devi produrre un’autdichiarazione del reddito entro il 31 marzo dell’anno successivo.
Occhio che con la partita IVA e con reddito inferiore ai 4800 euro, la Naspi viene ridotta dell’80%.
Spero di esserti stata d’aiuto e in bocca al lupo!
Cristina
Emil
Salve ! Io fatto la richiesta X disoccupazione ma è stata respinta X fatto che o superato i 68 giorni con un giorno 69 che devo fare .
Cristina Maccarrone
Buongiorno Amin,
mi spiace, ma il termine dei 68 giorni è perentorio: ossia dopo il 68esimo non si può più presentare la domanda. L’unico caso in cui potrebbero ancora valutare la sua domanda è se c’è stato un motivo oggettivo e di forza maggiore che ti ha proprio impossibilitato a farlo, ma anche lì non è detto che venga tenuta in considerazione. Anzi, pensa che potendola presentare online non vale neanche la giustificazione che tu potessi essere all’estero o meno.
Se posso chiederti: come mai non ha rispettato i tempi?
Grazie,
Cristina
Marco
Buongiorno
recentemente ho inoltrato la domanda di disoccupazione. Ho lavorato per sette mesi nella scuola pertanto dovrei rientrare nei parametri.
Il mio problema riguarda l’iscrizione all’albo professionale, in quanto non posseggo partita iva e non ne ricavo nessun reddito, comunque l’ho dovuto dichiarare ma non vorrei che l’inps riduca l’importo dell’assegno.
Grazie in anticipo per la risposta
elena
Ho un contratto ke mi scade a fine ottobre purtroppo mi sono malata e non poso più lavorare se mi licenzio per la malattia ho diritto a disoccupazione? Lavoro con loro da 2 anni
Giorgio
Buongiorno, mia moglie lavora da 12 anni a tempo indeterminato presso un’azienda. ha ricevuto una buona proposta di lavoro dove gli offrono un primo contratto a tempo determinato per un mese per verificare effettivamente le sue capacità dato che si tratta di un contratto economicamente molto importante.
Qualora questa prova andasse male, avrebbe diritto alla disoccupazione dato che nell’attuale azienda dovrebbe dare le dimissioni e nell’altro lavoro avrebbe usufruito di un contratto di solo 1 mese a tempo determinato?
Grazie per un aiuto.
Ruggero
Buongiorno
Nel 2014 sono stato messo in mobilità, (56 anni) ho poi trovato lavoro sempre a TD fino al 31/07/2017 quindi il primo agosto sono rientrato in mobilità per usufruire dei 36 mesi che ho ancora a disposizione.
Volevo chiederle se esaurita la mobilità posso accedere alla NASPI per 24 mesi e se la NASPI versa i contributi figurativi come la mobilità ciò mi consentirebbe di andare in pensione alla data stabilita.
Grazie
Ruggero
Giuseppe F.
Salve sono un operaio prossimo al licenziamento x chiusura aziendale e dopo la Cassa Integrazione in Deroga non riuscirò a far domanda di Naspi x la mancanza dei 30 gg. di lavoro effettivo. Chiedo se posso far domanda x altre possibilità di indennità e se i 30 gg. possono essere anche contributi da lavoro agricolo. Grazie, attendo risposta.
mariano
a fine 2012 ho risolto consensualmente il rapporto di lavoro, nel 2013 -2014 ho lavorato a progetto.
Adesso sono due anni che non trovo occupazione se non per poche ore o giornate co ritenuta d’acconto.
Ho diritto e come a qualche indennità?
GRazie
Claudia -Verona
Buongiorno Cristina, una domanda vorrei fare……al 21 giugno 2017 ha risposto alla Sig.ra Ramona alla sua domanda del 21 aprile 2017, che aveva diritto alla Naspi una volta finito il periodo di mobilità…..eh bene io ho chiesto a Inps e mi hanno detto che quelli che usufruiscono di periodi di mobilità non hanno diritto successivamente a NULLA!!!!!!!!
Io ho finito al 8 di luglio 2017 il periodo di mobilità….e oggi mi trovo disoccupata senza reddito ….. a 47 anni troppi vecchia per lavoro di impiegata e devo aspettare ad avere 50 anni per avere qualche sussidio o agevolazioni per eventuale assunzione!!!!!
Se mi può cortesemente dire in base a quale regolamento si ha diritto a Naspi dopo la mobilità…… io ho subito un licenziamento collettivo per fallimento , avendo un contratto a tempo indeterminato da 10 anni presso questa azienda……Grazie
Giuseppe
Salve sono un Cassa Integrato in Deroga prossimo alla Naspi. Mi manca il requisito dei 30 gg. Mi è stato detto che i contributi agricoli non sono buoni x il requisito richiesto. Se é cosi, perché? Dal licenziamento x fallimento dell’azienda quanto tempo ho per procurarmi i benedetti 30 gg.?
Se perdo questo beneficio a quali altri ho diritto e come accedervi?
Grazie della collaborazione.
antonino
Buonasera, ho percepito per 3 anni mobilità ordinaria dal 23 settembre 2014 al 23 settembre 2017 a causa di un licenzamento collettivo di oltre 1600,00 persone avvenuto per cause di chiusura dell’azienda, da premettere che ho lavorato in questa azienda per dieci anni, volevo sapere per ottenere la mobilità in deroga o naspi cosa devo presentare grazie.
Achille
Buonasera.
Ho lavorato negli ultimi 2 anni. 2016 2017 un totale di 45 settimane
Mi piacerebbe sapere per quanto tempo percepiro la mia naspi
La domanda pero e’ un altra in realta e forse piu importante della prima
Il prossimo anno forse il lavoro sempre a tempo determinato lavorero solo 12 settimane dovuto al fatto che ci sara una riduzione del personale Avro diritto in questo caso a percepire la naspi¿ per quanto tempo ¿
carmine
Salve vorrei gentilmente fare una domanda, come mai nel calcolo fatto dall’inps per la mia indennità sono stati usati due numeri di settimane contributive diversi per calcolare il periodo e l’importo? Premetto che non ho mai usufruito di nessun indennità di disoccupazione, è la prima volta che la richiedo. Per il periodo hanno usato 46 settimane, la metà circa 160 giorni, mentre per calcolare l’importo hanno usato 65 settimane… In tutti gli esempi letti nel web mi sembra di capire che il numero delle settimane per calcolare importo e durata è lo stesso… Non capisco se questo sia un errore o meno.. Secondo lei puo’ essere possibile una cosa del genere? La ringrazio per la sua eventuale risposta.
Greta
Salve, avrei bisogno di una delucidazione
Sono stati licenziata in tronco senza preavviso ed il giorno dopo per malore e stress ho presentato un certificato medico che copriva il giorno 8 novembre data in cui mi è stata data la lettera
Chiedo cortesemente di sapere se il licenziamento è nullo visto che il certificato copre l 8 novembre anche se l azienda ha comunicato la cessazione
E poi se continuo la malattia potrò fare domanda naspi?
Grazie e saluti
elisa
Buongiorno, ho richiesto la naspi da poco, entro i 68 gg previsti. Secondo i contratti (supplenza scuola) che ho fatto nell’ultimo anno fino al 9 gennaio 2017, ho calcolato 55 giorni di lavoro (corrispondono ai giorni in cui sono stata sotto contratto). nonostante questo, l’inps mi ha inviato una lettera dicendomi che la mia richiesta è stata respinta in quanto manca il requisito dei 30 gg lavorativi. Come è possibile????
grazie
Davide
Buongiorno ,
Sto per licenziarmi da un azienda dove ho un contratto interinale per altri 3 mesi appena rinnovato ( lavoro in questa azienda da 2 anni )
Inizierò da subito un nuovo lavoro dove mi faranno un contratto di prova di un mese ( x poi assumermi ) sempre con un agenzia interinale .
Ora la domanda ē :se mi dovessero lasciare a casa dopo il mese con agenzia avrei diritto alla Naspi o il fatto che io mi stia licenziando in questa attuale azienda potrebbe rigettarmi l’ Eventuale domanda ?
Ringrazio anticipatamente
Catalina Alina
Ciao..caf a sbagliato la mia dimisione ha fatto dimissione voluntarie ..no per giusta causa perche mio bambino a epoca aveva 8 mesi i mia domanda di disocupazione respinta per cuesto sbaglio del caf….ho fatto ricorso ma foglia di dimisione e uguale voluntaria non e cambiata..tutto fatto de cuesto Caf…
Robert
Ciao a tutti, nonostante a te sig. Cristina,
Chiedo una cortesia…. Lavoro in una ditta da 2 ani e meza pero la mia situazione e disastrosa in che senso, il capo della dita e un cretino che ogni giorno mi grida nelle spalle, nn gli va bene niente ogni giorno mi dice che mi lascia a casa…. Devo dire che sono a temoo indeterminato peri nn cella faccio piu… Come poso ussufrire della dissocupazione sin che trovero un alto lavoro.. Xche se mi licenzio nn prendero nulla.. Che soluzioni mi offrite!!!
Grazie
Francesca
Buonasera volevo solo un informazione. Io ho lavorato dal 2011 sino al 2015 poi sono stata assunta per due mesi tramite agenzia del lavoro in comune. Ultimo giorno di lavoro 31.12.2016. mi è stato detto ai tempi che non avevo diritto alla disoccupazione quando in realtà la settimana scorsa ho scoperto che ne avrei avuto diritto. C è la possibilità di fare ricordo o di richiedere benché sia passato più di un anno dall’ultimo giorno di lavoro? Grazie
paolo
Il mio caso potrebbe rientrare nella categoria” assegno di disoccupazione con requisiti ridotti” . ne chiedo conferma perché, anche se, per come è spiegato nell’articolo, mi sembra di rientrarci, ho sempre dei seri dubbi su come funziona la macchina burocratica e legislativa italiana.
Mia situazione:
Non sono più dipendente dal 2002: dal 2003 al 2010 in modalità molto alternata ho lavorato con una partita iva e tra il 2011 ed il 2014 ho svolto una attività aprendo una Srl che non è andata bene. Dal 2008 ho avuto dalle banche richieste di rientri di piccoli prestiti carte di credito etc. perché con la crisi che incombeva loro dovevano accorciare la famosa leva finanziaria fino a che nel 2012 ho dovuto vendere la casa che aveva un mutuo per evitare che me la levassero con la forza ed ho pagato tutti i debiti che avevo in quel momento tranne quelli con equitalia (totale ad ora sono circa 4 o 5 mila euro. Dal 2014 sono diventato nullatenente disoccupato e senza casa e sono andato quasi due anni in Spagna da una amica ed ho lavorato in nero. Ora sono in Texas e quando trovo, lavoro in nero anche qui. Vorrei tornare in Italia perché sono stanco di girare. Che cosa devo fare considerando che in Italia pare esistano solo immigrati, giovani e famiglie povere? Io cosa sono per il mio Stato? Ho 26 anni di Inps versati tra il 1981 ed il 2010 ed in pensione ci andrò tra 5 anni e 7 mesi (ho 61 anni). Fino ad allora come farò per vivere?
Federica
Ciao Cristina,
Complimenti per il post. Sai per caso cosa succede nella seguente casistica?
Licenziamento
Attivazione NASPI
Nuova Assunzione
Non superamento del periodo di prova e licenziamento
Riattivazione NASPI
Quali sono i tempi? Quanto dura in questo caso l’assegno?
Grazie, saluti.
Federica.
Marzia
Buongiorno,
A fine aprile (2018), dopo due anni e tre mesi, ho lasciato il mio lavoro a tempo indeterminato per una nuova opportunità meglio regolamentata (prima ero assunta tramite cooperativa e il contratto non veniva rispettato oltre ad altre irregolarità). Ora però dopo i tre giorni di prova per questo nuovo lavoro (formalizzati con un contratto di tre giorni appunto) ho iniziato a lavorare da altri 4 giorni, senza però aver ancora firmato il contratto perché sembrerebbe che i nuovi datori di lavoro non siano più sicuri di assumermi (nonostante le garanzie dette a parole durante il colloquio!).
Chiedo quindi, qualora non dovessi essere confermata, se ho comunque diritto alla disoccupazione nonostante dopo l’indeterminato abbia avuto solo un contratto limitato a tre giorni.
Grazie infinite se vorrete rispondermi, sono in un totale stato di angoscia.
Marzia
Manuela
Buongiorno
ho inoltrato domanda naspi il 9 gennaio 2018. ad oggi, dopo 4 solleciti, l’inps non l’ha ancora erogata…si può fare qualcosa? Una denuncia o altro..
grazie
Manuela
calogero
salve,vorrei chiederle,ho avuto in passato la naspi nel 2016 per 6 mesi,ora sto lavorando da 6 mesi e pare che non mi rinnovano il contratto in scadenza,posso richedere la naspi???grazie
Mautone Felice
Buongiorno,
spero questa mia domanda sia pertinente. Ho 63 anni e mezzo e 37 di contributi, Dal 2/10/2018 sono stato licenziato per esubero. Possibile che ho già superato quota 100 e non posso andare in pensione? Per i disoccupati la quota 100 dovrebbe valere anche con le combinazioni 63+37 o 64+36 vi prego di dare voce a questa mia proposta perchè non riesco a farla arrivare a nessuno che conta. I disoccupati oltre i 62 anni sono una classe debole a cui bisogna evitare la palese ingiustizia di non potere andare in pensione.
Grazie
fm
Marco Spinella
Buongiorno volevo solo sapere se la mia convivente non ha mai chiesto la disoccupazione può fare qualcosa ora dopo 12 anni che non lavora più gli spetta qualcosa? Attendo risposta grazie e buongiorno
nicola
salve ma il datore di lavoro e tenuto a pagare una somma del 41% una legge che in poche parole se non viene versata questa quota il dipendente non avra diritto alla naspi
Cucu Cristian
Quanti mesi di disoccupazione mi aspetano. Ho 10 ani di regula 9 part time e un anno a otto ore
Roberto
buongiorno,
mia moglie perdera’ il lavoro a partire dal 1 gennaio 2019 causa chiusura studio dentistico dove lavora come assistente alla poltrona. Penso abbia diritto alla Naspi in quanto lavora a contratto indeterminato part time (3 giorni alla settimana) da 18 anni,
Il dubbio riguarda il fatto che lei aveva gia’ ricevuto la Naspi da ottobre 2016 ad aprile 2017 per lo stesso motivo di cui sopra (chiusura studio) e poi era stata regolarmente assunta nello studio dentistico che ora sta chiudendo.
Grazie e cordiali saluti
RobertoA
Massimo
Buongiorno mi anno ancetta la disocupazione con una lettera vorrei sapere se per calcolare quanto mi danno devo semplicemente fare la cifra che ce sulla lettera detta media mensile esempio 1000 E calcolare il 75% o devo fare altri calcoli grazie
Kasia
Salve vorrei chiedere. Da un anno lavoro in una azienda al tempo determinato il 21 dicembre mi scade il contratto per i motivi importanti non sono in grado continuare in caso se mi volessero rinnovare contratto. Vorrei chiedere in quel caso posso fare la richiesta di disocuppazione? Grazie.
PAOLA
Buonasera,
Vorrei un consiglio se qualcuno è in grado di darmelo. Il 10 settembre scorso ho fatto dimissioni dal mio posto di lavoro, impiegata a tempo indeterminato full time. Lo stesso giorno sono stata assunta come commessa in un panificio, ma il 50° giorno di prova sono stata di punto in bianco lasciata a casa e ora mi ritrovo disoccupata. Sono stata qualche giorno fa’ dai sindacati, mi han detto di presentare comunque la domanda ma non sono certi che ne avrò diritto.
Qualcuno può dirmi se mi spetta o meno.
Grazie.
Loris
Buongiorno, volevo avere un informazione, ho presentato la domanda Naspi mi è stata accettata ho usufruito di due mesi su quasi 2 anni che mi aspettano di indennità poi l ho bloccata perche ho trovato un lavoro: primo contratto dal 15 aprile al 31 giugno, proroga dal 1 luglio al 31 settembre, altra proroga dal 1 ottobre al 31 dicembre totale 7 mesi e mezzo. Volevo sapere posso di nuovo richiedere la Naspi? I quasi 22 mesi ke non ho usufruito (su quasi 2 anni ne ho usufruiti 2 mesi) prima di lavorare i 7 mesi e mezzo nn mi spettano piu?
Grazie x la risposta.
Gloria
Se precedentemente ha versato i contributi agricoli e l’ultimo anno contributi da dipendente non agricolo… Che disoccupazione può avere? La naspi?
Salvatore
Salve io già percepisco la naspi dall’anno scorso per quanto riguarda l’aumento rientra amcha per me.grazie
Francis Delgado
La NASPI spetta ache se al termine di un contratto di lavoro a tempo determinato il lavoratore decide di non rinnovarlo?
Grazie
Salvatore Russo
Ciao Francis,
proprio all’inizio dell’articolo sono riportati i requisiti per richiedere la Naspi: stato di disoccupazione involontario, non spetta dunque nei casi in cui il rapporto di lavoro sia cessato a seguito di dimissioni o risoluzione consensuale. Quindi, nel tuo caso non ti spetta.